El Club Atlético Osasuna ha sido el primer club de fútbol en obtener el sello de ‘Excelencia en la formación de jóvenes deportistas’, el cual ha sido otorgado por AENOR, entidad certificadora, líder en generación de confianza. AENOR ha comunicado a la entidad navarra la concesión de la certificación después de realizar el proceso completo de auditoría. La entrega oficial de la misma tendrá lugar el próximo 21 de diciembre, en los prolegómenos del próximo partido que se disputará en El Sadar.
En total, Osasuna ha sido evaluado a través de 80 indicadores que influyen en el proceso formativo de los canteranos y canteranas. Estos parámetros fueron distribuidos en cinco epígrafes: estructura y desarrollo de profesionales, infraestructuras y recursos, modelo formativo y transferencia a la competición, atención integral al jugador y a la jugadora y desarrollo y transferencia al fútbol profesional. Estos indicadores se encuentran recogidos en el proyecto ‘Método Tajonar’, cuya piedra angular es la formación del futbolista a través de siete dimensiones: la deportiva, la académica, la social, la psicológica, la emocional, la humana y la salud.
El presidente del club, Luis Sabalza, destaca la importancia que tiene para Osasuna la obtención del certificado: “Que el trabajo que realizamos con la cantera esté acreditado por un sello de excelencia es muy importante para cualquier club, pero sobre todo para un club de cantera como Osasuna. A lo largo de nuestra historia hemos sido reconocidos por tener una de las mejores canteras de Europa, pero ahora nuestro modelo formativo está acreditado por una entidad de reconocido prestigio como AENOR.
También se constata que, tras la crisis que sufrimos en 2014, hemos logrado no sólo reconstruir nuestra cantera, sino volver a situarla como un referente. Navarra no es una de las comunidades con más habitantes y por ello mismo es necesario compensar esa desventaja en cantidad con calidad en la formación de nuestros talentos. Ahora nos queda el siguiente paso, lograr unas instalaciones a la altura de nuestro modelo formativo a través del proyecto Futuro Tajonar”.
El director de la Región Atlántica de AENOR, Martín Pita, ha querido destacar “la larga y destacada aportación de Osasuna al fútbol español a través de su cantera, algo que ahora constata al obtener la certificación de AENOR de ‘Excelencia para la formación integral de jóvenes deportistas’, gracias al proyecto ‘Método Tajonar’. Además, con ella, Osasuna demuestra de la forma más eficaz a todos sus grupos de interés, su compromiso con las buenas prácticas en materia formativa con menores y adolescentes, trasladando también un mensaje de confianza a todos los jóvenes que aspiren a desarrollarse profesionalmente en el mundo del fútbol. El equipo navarro se convierte en una referencia por su política de sostenibilidad social”.
Tajonar: de la reconstrucción a la vanguardia ‘Método Tajonar’ es el proyecto con el que Osasuna trabaja su cantera desde 2021. En esta temporada está afrontando su cuarta y última fase, cuyas principales intervenciones radican en la consolidación del equipo de trabajo y profesionalización de la estructura, la implementación de un marco de protección al menor que ya ha sido puesto en práctica y la optimización de los procesos ya implantados en las últimas temporadas.
Este proyecto sucedió a Tajonar 2017, el primero implementado bajo la presidencia de Luis Sabalza con el objetivo de reconstruir una cantera que había sufrido con gravedad la crisis ocasionada en 2014 por la gestión de las directivas anteriores. Una de las primeras actuaciones sería el nombramiento de Ángel Alcalde como director de Tajonar y más tarde se incorporaría a Patxi Puñal, jugador con más partidos en la historia de Osasuna, como director técnico del fútbol base.
AENOR, una de las certificadoras más reputadas del mundo AENOR contribuye a la transformación de la sociedad creando confianza entre organizaciones y personas, mediante servicios de evaluación de la conformidad (certificación, inspección y ensayos), formación, información y consultoría de transformación de negocios.
Es la entidad líder en generación de confianza de España, más de 88.000 centros de trabajo en el mundo tienen alguno de los certificados de AENOR en campos como la Gestión de la Calidad, Sostenibilidad, Verificación de Información no financiera, Bienestar Animal, Seguridad y Salud en el Trabajo, Digitalización o Compliance.
Entre las ventajas competitivas diferenciales de AENOR se encuentran el reconocimiento de marca más elevado entre las empresas (B2B) y los consumidores (B2C); contar con personal propio, lo que le permite gestionar el conocimiento acumulado en beneficio de sus clientes; innovar en la resolución de nuevas brechas de competitividad gracias a su proximidad con las fuentes de conocimiento; y su capilaridad geográfica y sectorial. AENOR es una entidad global, que ya desarrolla operaciones en 87 países. En España dispone de 19 sedes en todas las Comunidades Autónomas con auditores propios y presencia permanente en otros 12 países, principalmente de Latinoamérica y Europa.
