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Su Majestad la Reina Letizia recibe en audiencia a representantes de la Fundación Claudia Tecglen

La Fundación Claudia Tecglen ha sido recibida por la Reina Letizia el pasado jueves en la Zarzuela

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La Fundación Claudia Tecglen ha sido recibida por la Reina Letizia el pasado jueves en la Zarzuela

Su Majestad la Reina Letizia recibió en audiencia este jueves a una representación de la Fundación Claudia Tecglen, encabezada por la propia fundadora y patrona Claudia Tecglen. Junto a ella, también han asistido el Dr. Juan Abarca Cidón, como presidente de honor; Isabel Lozano y Javier Colás Fostero, como patronos; Cristina Gámez, como vicesecretaria; Cristina Jiménez Savurido, Ramón Torrelledó, Juan Luis Polo, Carmen Muñoz Jodar y Angélica Falagán, como cultivadores de la inclusión; y Carmen Mateos y el Dr. Darío Fernández Delgado, como responsables del área de salud.

Durante la recepción, Claudia Tecglen le ha explicado a Su Majestad la Reina cómo ha evolucionado la Fundación, cuya misión es quitarle poder a la discapacidad. Su principal área de actuación es la salud mental, donde destacan proyectos como la Escuela de Afrontamiento Activo y la 1º Red Intercomunitaria de Prevención del Suicidio. Igualmente, trabajan para la inclusión sociolaboral de las personas con discapacidad, a través de la educación informal para fomentar el empleo y el emprendimiento.

Posteriormente, el Dr. Juan Abarca ha explicado los excelentes resultados del primer programa piloto realizado en HM HOSPITALES como primer paso de la 1º Red Intercomunitaria para la detección precoz y prevención del suicidio en personas con discapacidad y sus familias. Próximamente, se replicará en otros hospitales de la Comunidad de Madrid. La Fundación ha remarcado el esfuerzo y el deseo de poder extenderlo a otras comunidades autónomas y a todo tipo de hospitales.

Finalmente, ha tomado la palabra Javier Colás, para hablar sobre el Boot Camp InicIA, una formación en formato asincrónico que la Fundación va a poner en marcha próximamente. Su principal objetivo es reducir la brecha digital e impulsar la inclusión educativa y laboral de las personas con discapacidad, en la nueva era de la Inteligencia Artificial.

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