La gestión de la plantilla de la Policía Municipal de Ansoáin atraviesa una situación crítica que, según fuentes consultadas, ha dejado de ser un problema organizativo interno para convertirse en una presión sostenida sobre los propios agentes. Según estas fuentes, es habitual que se avise a un trabajador con menos de veinticuatro horas de antelación para modificar su turno, una práctica que atribuyen al colapso en la planificación de la jefatura y del equipo de gobierno municipal.
Con el 80% de la plantilla de baja, según ha podido saber Pamplona Actual, el cambio de turno o de día de trabajo se estaría imponiendo mediante orden directa de un superior jerárquico, al margen de fórmulas de conciliación.
Trece agentes para una plantilla de dieciocho
De acuerdo con las mismas fuentes, el cuerpo cuenta actualmente con solo trece agentes en activo, en el mejor de los casos, para cubrir una plantilla presupuestada de dieciocho efectivos. Esta carencia de personal se estaría supliendo mediante la improvisación, lo que anularía la conciliación y sometería a los profesionales a un nivel de estrés continuado. Algunos de ellos han solicitado irse a otros municipios mediante comisiónes de servicios, que han sido rechazadas.
Las organizaciones sindicales UGT y SPPME ya denunciaron esta situación, a lo que se suma, el reconocimiento por parte del propio Ayuntamiento de que existe un problema de carácter estructural.
Un presupuesto con superávit y deuda cero
Fuentes conocedoras de la situación han señalado la contradicción entre la solvencia económica del municipio —con un presupuesto que supera los doce millones de euros, superávit en sus cuentas y deuda cero— y la falta de un cuadrante laboral estable para el cuerpo policial. Según estas fuentes, ningún superávit presupuestario justificaría la vulneración del derecho al descanso de los agentes, y apuntan a que el problema podría no ser de carácter económico, sino relacionado con la consideración hacia la institución policial y sus trabajadores.
Petición de dimisión sin respuesta
Según ha podido saber Pamplona Actual, los agentes han trasladado al equipo de gobierno municipal su petición de que el jefe de la Policía Municipal de Ansoáin presente la dimisión, sin que hasta el momento hayan obtenido respuesta.
Fuentes del propio cuerpo han lamentado que, pese a que el Ayuntamiento defiende públicamente la comunicación con la plantilla, hasta ahora solo se habrían recibido órdenes directas, sin que se esté aplicando, según denuncian, el convenio vigente. Estas mismas fuentes remarcan que, con la anterior jefatura, este tipo de problemas no existían o no se daban con la misma intensidad, y recuerdan que, hasta hace relativamente poco tiempo, el cuerpo llevaba más de 25 años sin dejar un servicio sin cubrir.
